ADR presta consulenza e assiste il Cliente nei rapporti giuslavoristici, offrendo un supporto continuo alla funzione Human Resources nella gestione dei rapporti con lavoratori subordinati, parasubordinati e autonomi e nella risoluzione delle problematiche e controversie derivanti da tali relazioni.
Sono di seguito indicate le principali attività svolte da ADR a favore del Cliente nell’Area del Diritto del Lavoro:
ADR ha messo a disposizione della Cliente un team di professionisti capace di affrontare qualsiasi contenzioso giuslavoristico, sia esso giudiziale o arbitrale, su tutto il territorio nazionale (isole comprese). ADR provvede alla raccolta dei documenti necessari all’istruttoria, provvede al coordinamento dei vari professionisti incaricati per la gestione della causa, alla predisposizione e redazione degli atti e provvede ad inviare alla Cliente report periodici sulla gestione del contenzioso.
Attraverso i propri Partner e Collaboratori ADR offre alla funzione HR delle Imprese Clienti un continuo supporto nella predisposizione e redazione di atti, comunicazioni e documenti, fra cui provvedimenti di trasferimento e di variazioni di mansione, lettere di assunzione, contratti di cessione del rapporto di lavoro, comunicazioni ai sindacati, comunicazioni ex art. 47 L. 428/1990, etc.
ADR ha maturato una rilevante esperienza nella gestione delle procedure disciplinari ex art. 7 dello Statuto del Lavoratori, offrendo al Cliente un costante supporto in ogni fase del procedimento: dall’impostazione della lettera di contestazione dell’addebito all’erogazione della sanzione disciplinare.
Con il proprio team di professionisti ADR assiste le Imprese Clienti nella gestione delle procedure di licenziamento per GMO e licenziamento collettivo e nella predisposizione dei relativi atti.
ADR offre supporto e assistenza alla Cliente in tutte le procedure finalizzate al componimento bonario delle controversieinsorte con lavoratori subordinati, parasubordinati e autonomi, assistendola inarbitrati, conciliazioni e transazioni innanzi all’Ispettorato Territoriale del Lavoro o ad altri organismi abilitati.
ADR presta la propria attività di assistenza nell’ambito delle varie procedure ispettive e di accertamento promosse dall’Ispettorato Territoriale del Lavoro nei confronti delle Imprese Clienti.
